Rad na crno i dalje je prisutan u Republici Srpskoj, uprkos pojačanim kontrolama i visokim novčanim sankcijama. Pojave poput isplate dijela plate “na ruke” ili izostanka uplate zdravstvenog osiguranja i dalje su među karakteristikama sive ekonomije.

Prema riječima predstavnika sindikata, iako se takav oblik rada formalno ne prepoznaje, u praksi je i dalje zastupljen.

“Kada govorimo o tom terminu on ne postoji, ali u praksi i te kako. I danas je to prisutno, iako je je nelogično, jer imamo manjak radnika, koji se uvozi iz drugih zemalja. Isto tako imamamo i ugovore o radu koji nisu produženi”, istakao je Danko Ružičić generalni sekretar Saveza Sindikata Republike Srpske.

Ružičić navodi da je broj neprijavljenih radnika u opadanju, ali da problem još nije u potpunosti riješen.

“Traže se mehanizmi kako to spriječiti. Iz izvještaja Inspektorata može se vidjeti da se najviše spominju sledeće djelatnosti: građevinarstvo, trgovina i drvoprerađivački sektor. Vlada se ozbiljno uhvatila u koštac sa ovim problemom”, dodao je Ružičić.

S druge strane, iz Unije poslodavaca poručuju da nemaju direktnu kontrolu nad zakonitošću rada pojedinačnih firmi, ali naglašavaju da članstvo podrazumijeva poštivanje propisa.

​”Rad na crno je negdje oko dva odsto u odnosu na cjelokupnu populaciju radnika. Neadekvatna poreska politika jeste jedan od motiva da i nakon 30 godina nismo uspjeli riješiti ovu situaciju”, istakao je Saša Aćić, direktor Unije poslodavaca RS.

Kao jedna od mogućih mjera za suzbijanje ove pojave spominje se i jačanje represivnih mehanizama, piše Akta.

“Poreske utaje se smatraju najtežim krivičnim prekršajem svugdje u svijetu, pa bi tako trebalo biti i kod nas. Pozivamo i sve poslodavce, i sve radnike da ako imaju dilemu bilo kakvu po ovom pitanju, da se jave Uniji poslodavaca. Moramo svi mi zajedno kvalitetniji komunicirati”, dodao je Aćić.